Nach einem Jahr Pause wegen fehlender Ausbilder ist der Grundausbildungslehrgang der Freiwilligen Feuerwehr Wiesbaden wieder aufgenommen worden. Insgesamt 23 Teilnehmerinnen und Teilnehmer haben den Lehrgang bestanden. Die Wiederaufnahme wurde möglich, nachdem die Berufsfeuerwehr gezielt zusätzliche Ausbilder gewonnen und die Ausbildungsstrukturen modernisiert hat.
Neustart nach Ausbildermangel
Im vergangenen Jahr war die zentrale Basisausbildung ausgesetzt, weil nicht ausreichend Ausbilder zur Verfügung standen. Mit einer offensiven Rekrutierungsaktion der Berufsfeuerwehr konnten rund 21 neue Ausbilder für die Freiwillige Feuerwehr gewonnen werden. Die neuen Lehrkräfte sollen das Ausbildungsangebot stabilisieren und langfristig gewährleisten.
Moderne Materialien und digitale Zugänge
Parallel zur Personalaufstockung wurden neue Arbeits- und Organisationsmittel eingeführt. Für die Kreisausbilder im Bereich Funk steht nun eine zentrale Plattform zur Verfügung, die den Zugriff auf relevante Unterlagen erleichtert. Ergänzend wurde kompakteres und praxisorientiertes Ausbildungsmaterial entwickelt, um Lehrgänge effizienter und übersichtlicher zu gestalten.
Organisation am Standort und Praxisrelevanz
Auch organisatorisch ist der Ablauf optimiert worden. Auf der Feuerwache wurden klare Strukturen geschaffen, damit neue Ausbilder sich schneller einarbeiten und der Dienstbetrieb der Berufsfeuerwehr weniger belastet wird. Nach Abschluss des Lehrgangs verfügen die 23 Absolventinnen und Absolventen über die grundlegenden Fertigkeiten, die für die Teilnahme an Einsätzen erforderlich sind.
Ausblick
Die Berufsfeuerwehr wertet die Maßnahmen als Beitrag zur Stärkung des Ehrenamts und kündigt eine enge Zusammenarbeit mit den neuen Einsatzkräften an. Ziel ist, die Ausbildungsangebote weiterzuentwickeln und die Präsenz der Freiwilligen Feuerwehr in Einsätzen nachhaltig zu sichern.
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